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华晨汽车研究院好进吗(我在华晨中华那些奇葩的事情)

时间:2024-03-19 浏览量:

华晨中华现在的状况就不用我多说了,在这里我只想回忆起在华晨中华工作时候经历的一些令人啼笑皆非,甚至奇葩的事情。或许这些事情会对华晨今天的破产做一个小小的注脚吧。

刚到华晨中华工作的时候,每逢过年走亲戚,或者遇到别人聊天时候。别人问我在哪工作,我说华晨汽车。百分百的人会说:“啊,华晨宝马啊。这单位不错啊,找你买宝马能便宜不?”之类的话。刚开始我还解释解释,是华晨中华汽车研究院,是设计中华汽车的,不是宝马,后来也懒得解释了,就说我在一家汽车公司工作。想想连沈阳人自己都把华晨视为宝马了,华晨中华,华晨金杯也混的是太没存在感了。

华晨中华喜欢做的一件事就是,喜欢贴宝马的屁股。总是往宝马身上靠。广告词说什么有宝马的血统,和宝马共用一个生产线,采用宝马的发动机。师从宝马,这个车型是宝马工程师专家支持的…….总之不管宝马那边觉得你这样恶心不恶心,反正我就傍上你了。祁玉民也说过:“我梦想有一个产品,它的底盘是保时捷调校的;它的造型、内外饰是意大利搞的;它的发动机是和宝马合作的。三大资源一整合,是不是一个好车就出来了?”在祁玉民看来,自主车企没必要事必躬亲,对于底子太薄的华晨“拿来主义”就够了。只是,在祁玉民设想的技术整合思路下,这辆“好车”身上到底有什么东西是华晨自己的呢?

我在华晨中华那些奇葩的事情



我在华晨中华那些奇葩的事情


我在华晨中华那些奇葩的事情


我在华晨中华那些奇葩的事情

上图是九十年代丰田社长写给华晨金杯的题词,被华晨刻在石头上,放在华晨总部大楼最明显的位置,尽管现在华晨和丰田没有一毛钱关系了。

记得有一次省里领导来研究院参观,然后我们被口头通知,尽量在工位上,没事别乱走。回头又通知我们的外籍专家:没事都去外面转转,让省里领导看看(让省领导知道我们的研发有这么多外籍专家,是多么的国际化啊!全是老外)

以前刚到华晨研发工作的时候,有一次我和几个人去收拾一个仓库,里面有把“老板椅”我们就合计把这椅子给我们处长坐吧。(在华晨研发,工程师坐的是那种脏兮兮的,很破的那种椅子(工程师的椅子就不上图了,太埋汰了)。中层领导是做的类似下图1的椅子。研发高层院长副院长基本是坐得图2的椅子)

我在华晨中华那些奇葩的事情

图一:中层领导坐的椅子

我在华晨中华那些奇葩的事情

图二高层领导坐的椅子


结果一个女士听完我们要把这椅子给处长坐。很轻蔑地说:你问问他敢坐吗?你问问他敢坐吗?

后来我们又解释,我们处长马上要升部长了(华晨研发级别工程师-主管-处长-部长-院长)。那个女生又把刚才的话重复了一遍:你问问他敢坐吗?

对于刚到公司的我,听到这句话居然有种不祥的预感。这样的公司未来能好吗?

那时候的华晨研究院院长喜欢打球,大家也跟着打,陪着院长打。反正作为一个工程师或者小领导你要是在研究院不会打球,基本上………(这点和许老板有一拼)

记得在研发中华V7的时候,经过一两年我们的数据都设计得差不多了,结果有一天一位副院长过来了,对这我们的项目经理说:那个谁谁谁,我看汉兰达的七座车不错,要不我们把我们的五座改成七座吧。听到这大家差点没一口血吐出来。

可能外行不懂,但是汽车工程师知道如果五座改成七座不是简简单单拉长的问题,前期的工作有一多半是白做了。法规,零件布置,刚度分享,造型,重量管理,车身底盘都的重新设计。连发动机都得重新匹配。因为整车重量变了。华晨研发的一贯打法就是,不管三七二十一,前期干得火上房那么着急。干着干着突然哪个领导有个想法,就得重新推到重来。有一次我们研发一个车型,准备拿X车作为精品车,就是标杆车。参考他们这车的设计,就把X车买来了,然后拆解,扫描零件(这个很费钱),实验。这一套下来几百万花没了。结果给高层汇报时候,高层突然来了句,唉,我前两天看丰田阿尔法那车挺好。

后来的事想必大家也知道了。再重新买阿尔法,拆解……

不过高层似乎比较乐意这么折腾.因为越折腾活越多.活干不过来就得请设计公司。设计公司和高层关系又很好。

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